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A 1ª Feira da Empregabilidade, realizada em 2024, reuniu mais de 1.300 inscritos e contou com a participação de 32 empresas parceiras, que ofertaram cerca de 650 vagas de emprego. Na ocasião, estiveram presentes cidadãos de Juazeiro do Norte, de toda a região do Cariri e até de outros estados.
Nesta edição, o evento reunirá empresas, instituições de ensino e órgãos públicos, oferecendo oportunidades de emprego e capacitação aos participantes, com o objetivo de facilitar o acesso da população ao mercado de trabalho. A feira também busca estimular o desenvolvimento profissional e emocional, por meio de oficinas, formações e palestras gratuitas, contribuindo para a qualificação e preparação dos participantes.
A ação é promovida pela Prefeitura de Juazeiro do Norte, por meio da Secretaria de Assistência Social (SAS) e da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Turismo e Romaria (SEDETUR).
Como as empresas podem participar
A participação consiste na presença de um representante da área de Recursos Humanos ou de Captação de Talentos da empresa durante a feira, com o objetivo de:
Expor as vagas abertas ou previstas para o ano;
Conversar com candidatos interessados, orientando sobre o perfil desejado;
Coletar currículos e realizar triagens presenciais;
Explicar os processos seletivos utilizados pela empresa.
Resultados esperados
A II Feira da Empregabilidade busca gerar impactos positivos tanto para os candidatos quanto para as empresas e instituições parceiras. Entre os resultados esperados, destacam-se:
Ampliação das oportunidades de emprego e estágio, conectando candidatos às empresas com vagas disponíveis e facilitando processos seletivos e admissões;
Aprimoramento da qualificação profissional, por meio de palestras e oficinas com temas relevantes para o mercado de trabalho;
Fortalecimento do networking entre profissionais e empregadores, promovendo um ambiente favorável à troca de informações e oportunidades futuras;
Aumento da empregabilidade dos participantes, contribuindo para a redução da taxa de desemprego e para o desenvolvimento econômico e social da região;
Engajamento das empresas na responsabilidade social, incentivando a inclusão de diferentes perfis profissionais e valorizando a diversidade no mercado de trabalho;
Consolidação da feira como um evento de referência na região, ampliando sua visibilidade e atraindo um número crescente de empresas, instituições e participantes a cada edição.
Coletar currículos e realizar triagens presenciais;
Explicar os processos seletivos utilizados pela empresa.
Resultados esperados
A II Feira da Empregabilidade busca gerar impactos positivos tanto para os candidatos quanto para as empresas e instituições parceiras. Entre os resultados esperados, destacam-se:
Ampliação das oportunidades de emprego e estágio, conectando candidatos às empresas com vagas disponíveis e facilitando processos seletivos e admissões;
Aprimoramento da qualificação profissional, por meio de palestras e oficinas com temas relevantes para o mercado de trabalho;
Fortalecimento do networking entre profissionais e empregadores, promovendo um ambiente favorável à troca de informações e oportunidades futuras;
Aumento da empregabilidade dos participantes, contribuindo para a redução da taxa de desemprego e para o desenvolvimento econômico e social da região;
Engajamento das empresas na responsabilidade social, incentivando a inclusão de diferentes perfis profissionais e valorizando a diversidade no mercado de trabalho;
Consolidação da feira como um evento de referência na região, ampliando sua visibilidade e atraindo um número crescente de empresas, instituições e participantes a cada edição.
